Опережающее обучение

0
156

27 июля в ГКУ УР «Центр занятости населения города Воткинска» было проведено зональное совещание с работодателями города по вопросам соблюдения предусмотренного трудовым законодательством запрета на ограничение трудовых прав и свобод граждан в зависимости от возраста.

Совещание открыла заместитель Министра социальной политики и труда УР Вершинина Лариса. Она отметила, что среди населения запланировано проведение опроса для профессиональной переподготовки людей предпенсионного возраста. В настоящее время разрабатывается перечень профессий, по которым будет организовано переобучение, и люди предпенсионного возраста смогут и дальше продолжить  свою трудовую деятельность. Этот проект назван «Опережающее обучение».

Заместитель Министра также проинформировала всех работодателей о функционировании Института наставничества, на основании которого заключается договор с Центром занятости о создании рабочих мест для выпускников, проходящих стажировку на предприятии.

Зайцев Виктор начальник Управления Пенсионного фонда г. Воткинска обозначил всем присутствующим, что не должно быть дискриминации работников предпенсионного возраста (женщин 1964 и мужчины 1959 года рождения), что необходимо создавать все условия для дальнейшей работы этой категории людей.

В завершении совещания Вершинина Лариса ответила на все заданные вопросы.

Начальник отдела кадров

Воткинского райпо О.В.Холмогорова